TR’en skal:
- Fremme gode og rolige arbejdsforhold.
- Påse at overenskomstmæssige bestemmelser overholdes.
- Som repræsentant for kollegerne forelægges forslag, henstillinger og klager fra medarbejderne og optage forhandlinger om lokale spørgsmål i de relevante fora med afsæt i foreningens politik.
- Arbejde for at styrke den faglige, pædagogiske og personalemæssige udvikling på skolen.
- Samarbejde med skolens ledelse.
- Medvirke aktivt i løsning af konflikter.
- Formidle information og fagpolitiske synspunkter fra kredsen.
- Formidle information og fagpolitiske synspunkter til kredsen.
- Afholde møde i faglig klub – eventuelt medlemsmøder.
- Deltage aktivt i foreningsaktiviteter og uddannelsestilbud.
- Være velinformeret og fagligt vidende.
- Rådgive kolleger om tjenstlige forhold og andre forhold af betydning for arbejdet.
- Være synlig og have god kontakt til kollegerne.
- Være en god forhandler.
- Søge valg til diverse udvalg.
