For at styrke tillidsrepræsentantens arbejde skal TRS være sparringspartner og stedfortræder for TR.
Følgende arbejdsopgaver indgår i TRS-arbejdet:
- læse relevant TR-post
- holde møder med TR
- deltage i TR/TRS-møderne
- deltage i TR/TRS-kurser arrangeret af DLF/ÅLF
- deltage i relevante møder med skoleledelsen
- skrive referat på klubmøderne
- desuden opfordres TRS til at søge valg til skolens faste udvalg
